Akademik Veri Yönetim Sistemi
Tezin Türü: Doktora
Tezin Yürütüldüğü Kurum: Erciyes Üniversitesi, Sağlık Bilimleri Enstitüsü, Türkiye
Tezin Onay Tarihi: 2018
Tezin Dili: Türkçe
Öğrenci: MEHMET BURAK DEMİR
Danışman: Serdar Sucan
Özet:
Bu araştırma; Futbol hakemlerinin
karar verme stilleri, kişilik özellikleri, yaratıcılık ve problem çözme
becerisinin çeşitli değişkenlere göre farklılaşıp farklılaşmadığını ortaya
koymak ve bu beceriler arasında bir ilişkinin olup olmadığını belirlemek
amacıyla yapılmıştır. Araştırma grubu Türkiye Futbol Federasyonu’na (TFF) bağlı
AKH, AKYH, BKH, BKYH, CKH ve CKYH klasmanındaki toplam 80 futbol
hakeminden oluşmuştur. Veri toplama aracı olarak, “Melbourne Karar Verme Ölçeği”, “Gözden
Geçirilmiş Eysenck Kişilik Anketi-Kısaltılmış Formu”, “Ne Kadar Yaratıcısınız?”
ölçeği, “Problem Çözme Envanteri” ve “Kişisel Bilgi Formu” kullanılmıştır.
Kolmogorov-Smirnov Testi ile ölçümlerin, normal dağılıma uygun olup olmadığı belirlenmiş,
normal dağılımlar için t-testi, tek yönlü varyans analizi (ANOVA)
kullanılmıştır. Normal olmayan dağılımlar için Kruskal Wallis-H kullanılmıştır.
Ölçekler arasındaki ilişkiyi belirlemek için de normal olmayan dağılım için
sperman, normal dağılım için Pearson Momentler Çarpımı Korelasyon analizi
yapılmıştır.
Araştırmaya katılan futbol
hakemlerinin karar vermede öz saygı düzeylerinin orta düzeyde olduğu, dikkatli
karar verme düzeyinin yüksek olduğu, futbol hakemlerinin dışadönük bir kişilik
özelliği gösterdiği, üst klasmanlarda bulunan hakemlerin yüksek yaratıcılık
becerisine sahip oldukları ve problem çözme becerilerinin orta seviyede olduğu
tespit edilmiştir. Futbol hakemlerinin, karar verme, kişilik özellikleri ve
problem çözme becerileri arasındaki spearman dağılımına göre bu ölçekler
arasında negatif ve pozitif (hangileriyle olduğunu açıkla) bir ilişkinin olduğu
tespit edilmiştir.
Anahtar Kelimeler: Karar Verme, Kişilik Özellikleri, Yaratıcılık, Problem Çözme, Futbol
Hakemi.